Leistungen des Arbeitgebers
Träger der Ausbildung ist die Kreiskrankenhaus Weilburg gGmbH
Monatliche Ausbildungsvergütung in der Gesundheits- und Krankenpflege
(nach TVÖD - Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)
Gültig ab 01.02.2018
1. Ausbildungsjahr: 1090,69 €
2. Ausbildungsjahr: 1152,07 €
3. Ausbildungsjahr: 1253,38 €
(ab dem 01.03.2019 + 50 €)
plus
- jährliche Sonderzahlung im November
- Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit innerhalb der praktischen Ausbildungszeit
- Zusatzversorgungskasse als Ergänzung zur gesetzlichen Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistung (auf Antrag)
- 400 € Erfolgsprämie nach bestandenem Staatsexamen
sowie
- kostengünstige Verpflegung in der Personalcafeteria des Kreiskrankenhauses
- preisgünstige Wohnmöglichkeit (auf Anfrage, es steht eine begrenzte Anzahl von Wohnheimzimmern zur Verfügung)
- Lehrmittelfreiheit
- vergünstigtes Parken am Krankenhaus und in der Innenstadt Weilburgs
- freier, kostenloser WLAN Zugang in der Krankenpflegeschule
- kostenfreier Zugang zur Thieme-Lernplattform CNE (Certified Nursing Education)
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